Sygeplejerske til Tryghedshotel Randers

Her finder du alle ledige stillinger i Randers Kommune

Tryghedshotel Randers søger sygeplejerske til barselsvikariat på 1 år til aftenvagt.

Der arbejdes hver 2. weekend. Start hurtigst muligt. Timetal 28 timer/uge.

Tryghedshotellet er Randers Kommunes akutafsnit, hvor der modtages borgere fra hele kommunen døgnet rundt. Tryghedshotellet har 18 pladser. Tryghedshotellets vision er, at man ved et ophold her, kan forebygge uhensigtsmæssige indlæggelser på hospitalet. Du kan læse mere om Tryghedshotel Randers på Randers Kommunes hjemmeside eller her.

Alt efter kvalifikationer kan vagter i den udekørende akutfunktion også være en mulighed.

Vi søger en kollega, der

  • er fagligt velfunderet
  • er omstillingsparat
  • er serviceminded
  • kan arbejde tværfagligt
  • er ansvarsbevidst
  • holder af at have mange bolde i luften og kan lide det akutte
  • udfordres af det uforudsigelige
  • ser en udfordring i den helhedsorienteret og komplekse sygepleje
  • vil være med til forsat at udvikle på vores akuttilbud
  • der arbejder ud fra den rehabiliterende tankegang.


Vi kan tilbyde

  • en arbejdsplads med fantastiske kollegaer
  • en personalegruppe, der udover sygeplejersker også består af ergo- og fysioterapeuter, social og sundhedshjælpere og social og sundhedsassistenter
  • en arbejdsplads i konstant udvikling
  • faglig sparring og refleksionsrum
  • en dagligdag hvor borgere og borgerforløb er i centrum
  • et arbejde hvor du er medansvarlig for uddannelse af studerende.


Ansøgningsfrist
11. december 2017.

Samtaler afholdes den 14. december 2017.

Yderligere oplysninger
Spørgsmål vedrørende stillingerne til leder Betina Bruun Martinsen 89 15 88 08 eller koordinerende sygeplejerske Mette Bech 89 15 88 33.


Søg stillingen

Tilbage til joboversigt

I Randers Kommune er der 21 kommunale ældrecentre og et fælles, nyt sundhedscenter midt i Randers, som fokuserer på den forebyggende og sundhedsfremmende indsats for borgerne. På 10 ældrecentre er der også sundhedsklinikker. Sundheds- og ældreområdet rummer nogle af de største serviceopgaver for kommunen, og næsten hver tredje medarbejder i Randers Kommune arbejder inden for området. Vi bruger årligt over én milliard kroner inden for dette serviceområde. Sundheds- og omsorgsområdet er også et af de serviceområder, hvor kommunen har kontakt med flest borgere. Vi har medarbejdere ansat inden for bl.a. sygepleje, ernæring, social- og sundhed, terapeuter, administrative funktioner og servicemedarbejdere. Alle tilstræber vi den højest mulige faglige kvalitet i de ydelser, vi leverer.